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El cambiante mundo profesional, la amenaza de la automatización de la mayoría de las labores operativas y sobre todo, la determinación de los nuevos líderes que entienden la importancia del potencial humano, el mejoramiento en las relaciones interpersonales, la capacidad de INFLUENCIAR sobre sus seguidores y la
habilidad de mejorar constantemente sus relaciones; hacen de la inteligencia emocional una solución adecuada para el siguiente paso en su proyecto de vida.
William Garner en 1983 a través de su libro the frames of mind, descubrió la posibilidad de entender las inteligencias desde una perspectiva más real y humana. Nos entregó la fórmula para entender lo que hace que algunas personas se desarrollen mejor en ciertas labores o tareas. La excepcionalidad del ser humano en sus habilidades hace que pueda desarrollar diferentes inteligencias. Dos generaciones después, una de esas inteligencias se convierte en la que da solución a la mayoría de las circunstancias problemáticas que se presentan en la vida y la mayoría de los retos, que las personas se esmeran en lograr.
